ご利用者様やご家族様、他機関の方々と接していくことはもちろん、職場においても多職種の仲間と関わりながら仕事を行います。
共に支え合いながら、楽しく仕事をすることをモットーにしています。
1. 協調性がある人
「チームワーク」「仲間意識」「思いやり」を持ち、スタッフと良好な人間関係を築くことが大切です。
それがご利用者様にとってもより良いサービス提供につながると考えます。
2. 向上心のある人
「目標を持って専門性を高め、成長しようとする姿勢」「チャレンジ精神」「改善策や解決策を考える力」を持ち、失敗を恐れずに努力を惜しまないことが大切です。
3. 笑顔で明るい人
笑顔は自分の気持ちを明るくしてくれる効果があり、自然と前向きな思考になります。
スタッフが笑顔ならご利用者様も安心して過ごせたり、楽しい気持ちになります。
また、ご利用者様だけではなく、スタッフにも笑顔で明るく接することが良い職場環境につながります。
4. リーダーシップのある人
「相手の意見を尊重しながら自分の意見もしっかり伝えること」「自らが積極的に行動し、率先してスタッフと共に前に進もうとする気持ち」が大切です。
5. 責任感がある人
与えられた役割に対して最後まで仕事をやり遂げる責任感が大切です。